品牌管理者综合能力的体现，就是能够将各个组织，人员以及各种利益与力量整合成为统一体。综合能力包含很多内容，我们可以从以下几个方面来理解：
①利益整合能力。代理公司内部各部门及小组内部人员在根本利益一致的前提下，仍然会因为地域、民族、文化、性别、年龄等等因素而形成利益差别。品牌经理的重要工作，是要把分散的，甚至有冲突的利益要求整合为利益共识，并据此制定政策。
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②信息获取能力。对于带有全局性的重要决策来说，你就特别需要具备广泛获取信息，并对其进行综合加工的能力。
③知识综合能力。需掌握各学科的基础知识，要对各学科之间的相互联系有认识，还要能够综合运用相关的基础理论知识于具体的工作之中。
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