?据统计，截止到2015年底，若谷草堂已进驻北京、上海、重庆、广东、辽宁、四川、陕西等全国大部分省、直辖市、自治区，加盟店遍布全国518个城市。若谷草堂董事长张绪波告诉记者，若谷草堂全国设有华东、华南、西南和华北四大管理中心，管理2100多家若谷草堂食补养生馆，其中过半数的门店月过十万。

五谷杂粮加盟店

??标准决定成败，管理绝对统一
??统一的门头形象、统一的衣着服饰、统一的促销配送，甚至连手法技巧也有统一的流程。消费者无论在青岛若谷草堂食补养生馆，还是在广州若谷草堂食补养生店享受养生服务，是没有差别的。张绪波指出，在对消费者承诺服务品质的背后，是若谷草堂严格执行公司制定的店铺服务标准，如：店员养生技术标准、店员礼仪标准、店面收费标准、服务时间标准、食补产品使用标准、设备配置标准、店面环境验收标准、人员晋升标准等。以若谷草堂新进店员培训为例，不论是否有经验，都必须在教育中心完成课程学习，理论、技术考核达80分，双重标准考核通过后才能到实体店铺实习。
??“养生是讲究一对一的专业服务，因此对服务的要求很高。为保证每年新增100家店的速度，同时确保单店存活率，我们一直坚持采取高效率的创意与独特的技术来领导品牌，充分发挥企业教育培训的优势，同时成立若谷草堂加盟店督导统一协调管理店铺。”张绪波说。

若谷草堂董事长

??夯实经营基础，培训教育先行
??张绪波认为若谷草堂复制店铺的成功因素很多，但培训教育绝对是其中的重要的一环。“很多投资人都在申请做我们的加盟，对此我们严格把关，主要考虑到人员培训和输出问题。培训不是一朝一夕的事，而是循序渐进的过程。”据悉，若谷草堂在成立之初就投资组建了食补商学院，对全国经销商展开高标准的培训，是国内最早与人力资源和社会保障部合作的CETTIC《食疗调理师》、《经络调理师》、《亚健康调理师》的培训基地。数年来，为社会输送了近千名专业食疗养生人才。

若谷草堂调理师

??据了解，若谷草堂的教育培训始终贯穿着员工的职业生涯规划。“我们针对不同岗位设置不同培训课程，如人员入职训练，消费者管理训练，储备人才训练等，每月都会针对员工开展不同主题的课程训练。同时，天智携精英教育团队每月飞行集训，将最前沿的行业资讯与技术不断输送到各区域教育中心，确保整个教育技术团队的知识结构不断更新。如此循环往复，确保每个员工对标准吃准、吃透，在执行时一丝不苟，从而达到服务品质的高度统一。”张绪波强调说，店面经营的好不好;首先是标准执行得好不好，标准执行得好不好，首先看教育培训做的好不好。若谷草堂在各地分公司的办公楼内，几乎有一半面积是用来进行培训教育。

若谷草堂金牌店长