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聚能教育总第六十五期人力资源培训 破解校区人员招聘培养难题

浏览量: 184发布时间：2018-07-30
导读： 7月24日-26日，聚能教育第六十五期外阜人力资源培训在集团培训中心举行，来自全国加盟校区的二十余位老师参加了此次培训。暑期旺季过半，校区仍然面对着较大的招聘压力，教学力量短缺、人员流失率高、招聘工作没有头绪等问题层出。为帮助加盟校区破解人员招聘、培养难题，聚能教育举办此次培训，从招、选、用、育、留五方面为加盟校区的老师们分享招聘经验。集团资深招聘经理和培训

7月24日-26日，聚能教育第六十五期外阜人力资源培训在集团培训中心举行，来自全国加盟校区的二十余位老师参加了此次培训。

暑期旺季过半，校区仍然面对着较大的招聘压力，教学力量短缺、人员流失率高、招聘工作没有头绪等问题层出。为帮助加盟校区破解人员招聘、培养难题，聚能教育举办此次培训，从招、选、用、育、留五方面为加盟校区的老师们分享招聘经验。

集团资深招聘经理和培训讲师们通过培训，为参会人员详细介绍了招聘渠道的选择、落地，如何选用适合各岗位的人才，对于新进员工如何进行关系维护，如何帮助员工进行成长规划，如何用绩效留住人才。参会人员在培训结束后迅速上手，并且在总部人力资源部进行了实战演练。

聚能教育总第六十五期人力资源培训破解校区人员招聘培养难题（图）_1

参与培训的加盟校区老师们表示，通过此次培训理清了很多工作中的问题和头绪，学到了很多员工招聘、培养技巧，获益良多。回到校区后，他们将更加努力的工作，为校区招聘合适的员工。希望培训前招聘工作中的难题都能迎刃而解！

“感恩、敬业”是聚能教育十九年来一直秉承的核心价值观，“聚贤育能、日新月异”是聚能教育坚守的精神，聚能期待汇聚更多有才能的、志同道合的人，为学生提供更加优质的教学与服务，为教育事业共同努力奋斗！

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